《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》第一百三十六條規(guī)定了黨組織執(zhí)行黨紀失職的四種情形，分別是：黨員被立案審查期間，擅自批準其出差、出國（境）、辭職，或者對其交流、提拔職務(wù)、晉升職級、進一步使用、獎勵，或者辦理退休手續(xù)；黨員被依法追究刑事責(zé)任后，不按照規(guī)定給予黨紀處分，或者對黨員違反國家法律法規(guī)的行為，應(yīng)當(dāng)給予黨紀處分而不處分；黨紀處分決定或者申訴復(fù)查決定作出后，不按照規(guī)定落實決定中關(guān)于被處分人黨籍、職務(wù)、職級、待遇等事項；黨員受到黨紀處分后，不按照干部管理權(quán)限和組織關(guān)系對受處分黨員開展日常教育、管理和監(jiān)督工作。有上述行為之一，對直接責(zé)任者和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者，情節(jié)較重的，給予警告或者嚴重警告處分；情節(jié)嚴重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看處分。　　

實踐中，有的黨組織為規(guī)避黨紀處分影響期內(nèi)不得晉升職務(wù)等規(guī)定，對被立案審查的黨員在未作出處分決定前進行提拔或進一步使用，在干部群眾中造成惡劣影響；有的對被依法追究刑事責(zé)任該給黨紀處分的不處分，造成“帶著黨籍蹲監(jiān)獄”現(xiàn)象；有的不落實處分決定，該降低工資待遇的不降低，使得處分決定“打白條”；有的對受到留黨察看處分的黨員不管不問，沒有要求其定期上交思想?yún)R報，也沒有派人與其談心交流，直接影響了期滿后的處理。諸如此類行為，都屬于執(zhí)行黨紀失職。　　

《條例》總則部分規(guī)定了對違法犯罪黨員的紀律處分，以及執(zhí)行黨紀處分決定的相關(guān)要求。《中國共產(chǎn)黨紀律檢查機關(guān)案件檢查工作條例》規(guī)定了黨員被立案審查期間，黨組織不得擅自批準的事項。中央紀委、中央組織部等關(guān)于受黨紀處分的黨政機關(guān)工作人員年度考核有關(guān)問題的相關(guān)文件，對有關(guān)考核等次作了規(guī)定。黨組織要認真落實這些規(guī)定，嚴格執(zhí)行黨的紀律，真正發(fā)揮黨紀的剛性約束作用。